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人事労務Q&A

人事・採用担当者の「ちょっと困った...」をスッキリ解決!

「勤怠管理」のQ&A一覧
122件中81100件を表示中
Q
無断欠勤者は懲戒解雇になる?
43 ブラボー
Q
残業申請していない社員に、「残業代」は支払わなくてよい?
67 ブラボー
Q
「遅刻癖」の社員、減給しても良いですか?
35 ブラボー
Q
【見逃しNG!】過重労働で増える「うつ病の兆候」とは?
45 ブラボー
Q
サービス残業を撲滅したいです。何か良い手はないでしょうか?
31 ブラボー
Q
効果あり!他社の【残業削減】対策は?
26 ブラボー
Q
花見や歓送迎会は、残業になるって本当ですか?
296 ブラボー
Q
繁忙期に月100~200時間の残業時間を設定することは、可能でしょうか?
33 ブラボー
Q
10分単位の切り捨てで残業代を計算するのは法的に問題ありますか?
36 ブラボー
Q
残業申請していない社員にも残業代を支払う義務があるのでしょうか?
46 ブラボー
Q
生活費目当てか? 帰宅せず、残業の多い部下への対処法は?
238 ブラボー
Q
裁量労働制で働く社員の「労働時間」は把握すべきですか?
31 ブラボー
Q
在宅勤務などの多様な働き方増加の背景、企業メリットとは?
26 ブラボー
Q
有給休暇の取得目安を伝えることに問題はないですか?
25 ブラボー
Q
社用携帯へのGPS機能、社員に内緒で付けるのはダメですか?
19 ブラボー
Q
産休前の女性社員から短時間勤務の申し出がありました。断れますか?
43 ブラボー
Q
何度注意しても遅刻が改善されない社員を減給にすることはできますか?
32 ブラボー
Q
「休憩時間なしで早く帰りたい」という社員の希望は断れますか?
451 ブラボー
Q
自宅待機の時間は労働時間になりますか?
68 ブラボー
Q
営業職のみなし労働時間について教えてください。
30 ブラボー
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