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エン・ジャパンが提供する人事・採用担当者の「ちょっと困った...」をスッキリ解決！
弊社社員はお客様先に出向いていることが多く、社内より社外にて業務を行うことが多いです。そのため、社員に持たせている社用携帯に、GPS機能を付けたいと考えていますが、社員へは必ず告知しないといけないのでしょうか？
GPS機能の携帯機器を使用させるにあたり、その目的と使用時の注意点を伝える事で社員からの無用な不信感を抱かれないようにすべきでしょう。
勤務時間はGPS機能をオンにするが、勤務終了後はGPS機能をオフにするなど、社員の個人行動まで触れる事がないよう配慮し運用上のルールを設ける事をご検討ください。