ホワイト企業の該当基準は？（人事労務Q&A）

一般的には、働く従業員の待遇や福利厚生が充実し、働きやすい
企業がホワイト企業と言われていますが、具体的に該当する基準は
ありません。

しかし、厚生労働省が認定する「安全衛生優良企業公表制度」、
俗称「ホワイト認定制度」には、以下の該当基準があり、
参考にしてください。


（厚生労働省HPより引用）
--------------------------------------------------------------------
安全衛生優良企業認定の基準は、過去3年間の労働安全衛生関連の
重大な法違反がないなどの基本事項に加え、労働者の健康保持増進対策、
メンタルヘルス対策、過重労働防止対策、安全管理などの分野で、
積極的な取組を行っていることが必要になります。

なお、この制度の対象となる「企業」とは、すべての業種の企業を指し、
会社法等に定められる法人、協同組合、個人商店等を含みます。
また、従業員とは、各企業の事業場で雇用されているすべての労働者を指します。

--------------------------------------------------------------------
安全衛生優良企業になるには、すべての事業場を含む企業全体で、
以下の基準を満たさなければなりません。

・安全衛生優良企業認定基準の第１、第２の必要項目
　全ての項目を満たす必要があること

・安全衛生優良企業認定基準の第３の評価項目
(1) 項目別基準
　各分野別の評価項目の合計については、下表のとおりそれぞれの総計の
　６割以上を満たすこと

(2) 総合点基準
　全評価項目の総合点については、下表のとおり総計の８割以上を満たすこと


--------------------------------------------------------------------
評価項目　　　　　　　　　　　　　　　　取組評価点　実績評価点　合計
安全衛生活動を推進するための取組状況　　5点　　　　　　　-　　　5点
　　　（項目別基準：なし）
健康管理の取組状況　　　　　　　　　　　10点　　　　　　2点　　12点
　　　（項目別基準：8点）
メンタルヘルス対策への取組状況　　　　　10点　　　　　　-　　　10点
　　　（項目別基準：6点）
過重労働防止対策の取組状況　　　　　　　10点　　　　　　3点　　13点
　　　（項目別基準：8点）
受動喫煙防止対策の実施状況　　　　　　　-　　　　　　　2点　　　2点
　　（項目別基準：なし）
安全でリスクの少ない
職場環境の整備の取組状況
　　（製造業等※）　　　　　　　　　　　10点　　　　　　3点　　13点
　　（項目別基準：8点）
--------------------------------------------------------------------
合計 製造業等※　　　　　　　　　　　45点　　　　　　10点　　55点
　　（総合点基準：44点）
　　　　製造業等以外※　　　　　　　　　35点　　　　　　7点　　42点
　　（総合点基準：34点）
--------------------------------------------------------------------

参考）厚生労働省　職場のあんぜんサイト
http://anzeninfo.mhlw.go.jp/shindan/shindan_shinsei.html