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平成25年（2013年）4月1日をまたいだ有期労働契約については、
通算契約期間をどのようにカウントするのでしょうか。
有期雇用社員の通算契約期間は、
平成25年（2013年）4月1日以降に開始した有期労働契約から
通算カウントします。
例えば、平成24年（2012年）6月1日から１年間の有期労働契約を締結し、
更新を繰り返している方は、
平成24年（2012年）6月1日～平成25年（2013年）年5月31日の
契約期間は通算でカウントされず、
平成25年（2013年）年6月1日に開始した有期労働契約を起点にして
カウントします。
ご参考ください。
※引用
厚生労働庁HP 事業主向け「無期転換Q&A）
http://muki.mhlw.go.jp/overview/business.html