人事・採用担当者の「ちょっと困った...」をスッキリ解決!
自社の採用ホームページ上で、求職者に何を伝えるべきか検討しております。求職者がどんな情報を求めているか教えてください。
求職者が採用ホームページなどで確認したい項目について、アンケート調査した結果をご紹介します。
【仕事情報】
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1位. 仕事の詳細 82%
2位. 仕事のやりがい 61%
3位. キャリアステップ 38%
4位. 仕事の難しさ 31%
5位. 評価 26%
6位. 裁量 14%
7位. 先輩社員の成長度合い 13%
8位. その他 4%
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「仕事の具体的内容をあらかじめイメージしておきたい」、「入社してから思い描いていた仕事内容と違ったと後悔したくない」など、仕事の詳細に関するニーズが高いことがわかりました。
仕事で携わる人、規模、流れなど、特に職種未経験者ほど仕事をイメージするための情報を欲しています。
また、求人サイト・採用ホームページで、【仕事情報欄】の齟齬がないか確認しているという声もあり、「仕事の詳細」を発信する際は、またがるメディアに関しても統一していきましょう。【仕事情報欄】は、応募に強く影響する情報のため、ぜひご参考ください。
もし、採用ホームページがないという場合は、エン・ジャパンの「engage(エンゲージ)」でも作成可能です。ご興味があればぜひご確認ください。
https://en-gage.net/company/logout/