業務の「困った」をスッキリ解決! 人事労務Q & A
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人事労務に関するご質問に、エン事務局がお答えします。

Q

応募者と名刺交換は必要ですか?

面接の際、応募者の方に名刺をお渡ししたほうが良いのでしょうか?

A

通常の面接では、あまり名刺交換の機会はないと思います。

しかし、会社によっては渡している場合もあります。
たとえば、「この人は採用したい」という応募者に、
疑問があればいつでも連絡してもらうための「連絡先用」に
名刺を渡すと言う面接官もいます。

ぜひ、ご参考ください。

コメント一覧
日本ファーストの会さん
業種:フード、外食|従業員規模:301~1000名|投稿日時:2017/07/07 10:53
中途採用の例
私は「この人は」という人に名刺を渡しています。そこには、携帯電話の番号も書かれているので、緊急の時、または入社してその後問題があった時などに連絡をもらえる体制になっています。応募者からすれば安心するでしょう。
手続き上は、1次面接から2次面接の間に、給与提示を書面で行い、そこに名刺を同封しています。渡しても特に害はないので、安心していいと思います。

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