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はじめての採用面接。何を質問したら良いかわかりません。
このたび、はじめて中途採用の面接官を任されました。
応募者の履歴書と職務経歴書は渡されたのですが、具体的な面接のイメージがなく、
そもそも「何を質問したらよいかわかりません」。
新任の面接官や、中小企業で兼任で人事・採用業務を行っている方から
「そもそも何を質問すればよい?」という疑問が、多く聞かれます。

世の中には、様々な手法や切り口の面接質問例がありますが、
まず面接官として押さえて置くべきは、「応募者の今までとこれから」に
ついて聞くこと。それが、面接質問の基本です。

・今まで何をしてきたのか?(経歴・スキル)
・これから自社で何をしていきたいのか?

この2つにフォーカスして、質問をしていくと、
面接はスムーズに進めることができるはずです。
参考にしてください。

また、人事のミカタにおいても、「面接質問集」という
特集記事を掲載しております。
質問例をぜひご参考ください。

※『面接質問集20選』ヒューマンスキルをどう見極める?
https://partners.en-japan.com/special/old/120801/
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