人事・採用担当者の「ちょっと困った...」をスッキリ解決!
入社して間もない新卒社員や、若手に対して金融教育を検討していますが、あまり興味がなさそうです。最低限、何を身に付けさせるべきでしょうか?
金融リテラシーとは、経済的に自立し、より良い生活を送るために必要な「お金に関する知識・判断力」のことを指し、金融リテラシーを育むことは、安心した生活に繋がります。
・家計管理がしっかりできる
・計画を立て資金準備しているので、やりたいことを実現しやすい
・緊急時の備えがあるので、病気やケガ、不景気による収入減などに強い
・詐欺・多重債務などの金融トラブルに遭うことが少ない
金融リテラシーを高めることで、上記のようなメリットがあり、若手社会人としては早々に(1)家計管理、(2)生活設計、(3)金融経済知識(資産形成など)、(4)外部知見の活用(相談窓口など)を身に付けるべきでしょう。
詳細は、金融経済教育推進機構の資料もご参照ください。
https://www.j-flec.go.jp/materials/standard_young/