正社員希望者とは違う、アルバイト・パート希望者が「重視する項目」は？

エン・ジャパンが運営するアルバイト・パート募集向け求人サイト『エンバイト』で、「求人で重視する項目」についてのアンケート調査を行なった結果をご紹介します。

正社員希望の求職者にも「求人で重視する項目」についてのアンケート調査を行ない、比較した結果、アルバイト・パート希望の求職者のみ「職場の雰囲気」を重視するという回答が10位以内にランクインしました。

アルバイト・パートの求人は「時給」や「仕事内容」だけで、同業他社との差別化が難しいケースが少なくありません。そのため、どんな人達と働くか、どんな雰囲気で働くかなど、「職場の雰囲気」をいかに求人等で伝えるかが重要になります。

求人内に、一緒に働くメンバーを写真つきで紹介、人柄が分かる具体的なエピソードや、社員の「入社理由」「仕事の魅力」「入社した方へのメッセージ」などを紹介することも有効です。


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■「職場の雰囲気」を伝えやすい！「エンゲージプレミアム」
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「エンゲージプレミアム」では、求人とあわせて「採用に特化したホームページ」も作成が可能です。

採用ホームページ上で、雰囲気の良さが伝わる画像・動画を掲載しておくことで、魅力的な会社・仕事だと伝えやすくなります。

「エンゲージプレミアム」の活用も、ぜひ以下からご検討ください。
https://saiyo.employment.en-japan.com/original-lp-engagepremium-partners