人事・採用担当者の「ちょっと困った...」をスッキリ解決!
コロナワクチンの職域接種を、自社でも実施検討をしているのですが、関連企業の社員数も入れれば1000人分の要件を確保できます。関連企業の社員も対象にして合同での実施は可能ですか?
関連企業の従業員の他、
・住民基本台帳に登録されている外国人労働者は、接種の対象になります。
・正規、非正規、派遣社員など雇用形態で区別することは「望ましくありません」
・大学であれば学生なども対象にして問題ありません
・接種券を受け取っていない方も職域接種の対象です※
※接種券が届いていない方の場合、予診票に記載した
住所・氏名・生年月日等を本人確認書類で確認。
予診票は後日、被接種者が接種券を持参するまで
企業・接種医療機関等において保管しておくようお願いします。
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【出典】厚生労働省「職域接種に関するお知らせ」
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詳細は下記よりご確認ください。
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/vaccine_shokuiki.html
(人事のミカタ編集部)