人事・採用担当者の「ちょっと困った...」をスッキリ解決!
新任人事です。人事労務業務を時系列で知りたいです。
一般的な人事担当者の5月の業務予定・スケジュールを教えて下さい。
一般的な人事担当者の業務予定・スケジュールは下記のようなものがあります。是非、ご確認ください。
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■一般的な人事の業務
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●新入社員の定着状況の確認とフォロー
●新入社員研修の振り返りと次年度対策
●22卒新卒採用、6月選考開始に向けた準備
●夏期賞与に関する情報収集(評価・査定結果)
●ハラスメント・メンタルヘルス・階層別研修等の実施
●定期健康診断の実施、結果報告書の提出
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■締め切りのある業務
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●障害者雇用納付金の申告:
5月17日まで(電子申請の場合は5月16日23:00まで)
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■毎月の定例業務
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●源泉所得税と住民税特別徴収税額の納付:4月分/5月10日まで
●社会保険料の納付:4月分/5月31日まで
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