みなさんの本音から、人事の「今」が見えてくる アンケート集計結果レポート
最新の集計結果
126

有期雇用社員の無期転換ルールについて

有期社員の無期転換ルールを「内容も含めて知っている」企業66%
メリットは「モチベーション向上」、デメリットは「雇用調整が難しい」
アンケート実施期間:
2017年7月26日(水) ~ 2017年8月29日(火)
有効回答数:
513名
前回までの集計結果
106

人材不足の状況について

2015.11.18~2015.12.15
578名
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105

2015年 冬季賞与について

2015.10.14~2015.11.17
220名
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104

時間外労働(残業)について

2015.9.16~2015.10.13
248名
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103

ストレスチェック義務化への対応について

2015.8.19~2015.9.15
231名
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102

中途採用の採用基準について

2015.7.15~2015.8.18
304名
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101

ミドル層(35歳~55歳)の採用について

2015.6.17~2015.7.14
278名
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100

女性活躍(定着・管理職割合)について

2015.5.20~2015.6.16
280名
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99

2015年 夏季賞与について

2015.4.15~2015.5.19
299名
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98

障がい者雇用について

2015.3.18~2015.4.14
268名
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97

マイナンバー制度について

2015.2.18~2015.3.17
214名
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96

人材のリテンションについて

2015.1.21~2015.2.17
221名
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95

ハラスメント(パワハラ/セクハラ/マタハラ)対策について

2014.12.17~2015.1.20
221名
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94

メンタルヘルス対策について

2014.11.19~2014.12.16
265名
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93

出戻り社員(再雇用)について

2014.10.8~2014.11.11
392名
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92

女性活用(女性社員の定着・活躍取り組み・女性管理職の割合)について

2014.9.10~2014.10.7
295名
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91

中途採用の採用基準について

2014.8.20~2014.9.9
189名
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90

時間外労働(残業)について

2014.7.7~2014.8.19
382名
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89

高年齢者雇用について

2014.5.28~2014.7.1
325名
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88

男女雇用機会均等法について

2014.4.23~2014.5.27
269名
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39件中2139件を表示中

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